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K12教培转型调查:素质教育受众滑坡 职业教育难(2)
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摘要:对此,于洪泽提出了几个转型方向:首先,关注细分人群,注重专精特新;其次,根据国家对未来职业技术人才需求的宏观方向,培养知识与技能相结合的
对此,于洪泽提出了几个转型方向:首先,关注细分人群,注重专精特新;其次,根据国家对未来职业技术人才需求的宏观方向,培养知识与技能相结合的人才;此外,与科技结合的方向或将成为突破口,比如通过与元宇宙的结合切入教育场景。
网经社大数据库“电数宝”监测数据显示,2021年中国在线职业教育融资数量为38起,融资金额61.93亿元,而2020年的融资数量为15起,融资金额17.1亿元,无论是数量还是金额都大幅增长。2022年1月份至4月份,教育行业有53家企业获得融资,近一半为职业教育公司。
因此,K12教培企业想要进一步发展,需要对影响其长期发展的宏观因素有更敏锐的洞察,同时重新构建发展理论。首先要明确“中心”:是求生存还是求发展。在确立方向后就要思考三点——明确发展原则、转移或重新构建核心能力、做长期发展的准备。
从目前的转型成果来看,职业教育业务还未能撑起K12机构的期待。
例如,《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》自2021年9月1日正式施行,在法规层面确定了国家鼓励企业举办职业教育的方针。2021年10月份,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》,要求大力推动现代职业教育高质量发展,鼓励上市公司、行业龙头企业举办职业教育,鼓励各类企业依法参与举办职业教育。新修订的《中华人民共和国职业教育法》从2022年5月1日起施行,针对产教融合和校企合作、支持社会力量举办职业学校、促进职业教育与普通教育学业成果融通互认等方面作出规定。
“‘双减'落地后,不少学科培训机构向非学历职业教育转型,行业竞争加剧。在此背景下,如何快速形成竞争优势,建立持续、规模化的盈利模式,成为企业需要考虑的问题。”陈礼腾表示,“对于企业来说,口碑的打造是至关重要的,只有打好品牌基础,提升品牌溢价能力,才能更好地获客转化。”
压缩开支成主流
《证券日报》记者梳理发现,此番转型主要集中在三个方面,其中最普遍的集中在教育培训细分赛道,诸如职业教育、素质教育;其次是教育信息化,包括教育智能硬件、SaaS软件服务及文化服务等;此外也包含对新领域的拓展和尝试,如直播电商等。
比如,向职业教育转型后,高途2021年Q4扭亏为盈,2022年Q1保持盈利,不过,这两个季度的营收规模同比大幅下滑,2022年Q1的营收同比下滑超过60%。也有上市公司在减少销售和营销费用后终于“省”出了利润,实现扭亏。综合来看,对于职业教育行业而言,恐怕很难再像K12那样出现千亿元市值的企业。
冯斌认为,K12教培企业拥有的产品设计能力、互联网技术能力、客户服务能力及市场推广能力都是很强的,传统职业教育机构很难具备K12教培企业的全球性资源整合能力,也很难做到以超低的成本为几万人上课。
转型成效相对缓慢
尚难言转型成功
“双减”落地,K12学科培训遇冷,与此同时,职业教育迎来发展机遇期。在“双减”落地后的几个月时间里,职业教育相关政策接连出台。
今年一季度,高途实现净利润5372万元,而2021年同期为净亏损14.3亿元;一起教育科技净亏损收窄到2480万元,较去年同期的亏损6.6亿元大幅减少,实现经调整后净利润990万元,这是公司继去年四季度后连续第二个季度盈利;学大教育实现净利润117万元,虽然扣非净利润为-490万元,但较去年同期及第三季度、第四季度明显好转。
一边是大幅萎缩的学科类培训业务,另一边是尚未形成规模的新业务。
素质教育培训机构
“总体来看,转型尚未成功。那些转去做职业教育的企业实际上并没有竞争力,还无法与此前一直在职业教育领域沉淀的品牌对抗。”东吴证券首席分析师吴劲草向记者表示。
能否承载K12转型梦想?
记者据同花顺行业分类统计,目前A股共有21只教育股。其中,主营从事非学历职业教育的公司有中公教育、传智教育以及ST开元。但从业绩表现来看,2022年一季度,只有以IT培训为主的传智教育实现了营收和净利润的同比增长。
暑期在即,素质教育培训机构的情况也并不乐观。记者走访了北京市通州区5家素质教育机构,包括篮球、乐器、口才、美术及编程等领域。其中,篮球培训机构因疫情防控目前处于闭馆状态,记者电话联系其创始人,其表示,疫情期间招生一直不温不火。编程培训机构表现相对不错,大厅内有家长在等待孩子下课。
文章来源:《中国教育信息化》 网址: http://www.zgjyxxh.cn/zonghexinwen/2022/0627/2075.html